個人 / 男性 / - ( 東京都 )
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四年制大学文学部哲学科を卒業。ディベロッパーにて経営企画、店舗企画、人事に約13年従事。その後、国内パッケージベンダーにて人事給与パッケージの導入コンサルティングに従事。外資系、日系コンサルティングファームにてシステム
選定、ERP導入コンサルティング、業務改革、人事制度改革プロジェクトに従事。デロイトトーマツに参画後は、コンサルタントとして、大手ゲーム会社、大手保険会社への人事給与パッケージの導入、専門商社の人事業務アウトソーシング、大手人材サービスの業務改革及び管理部門分社化等に従事。その後、コンサルタントのアサイン、教育、HR及びITの支援として人事領域システム部隊のPMO、人事給与パッケージ(POSITIVE)運用保守チームのリーダーを務める。
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