個人 / 男性 / 30代前半 ( 大阪府 )
最終アクセス: 2ヶ月前
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プロフィールをご覧いただき、ありがとうございます。
阪本と申します。
■職務要約
新卒で入社したソフトバンク株式会社〜株式会社エスエムエスでは営業職を中心に、マネジメント、営業企画、採用人事を経験。
2019年に株式会社ビズリーチに入社し、代表取締役専属のリクルーター、HRBP立ち上げ、カスタマーサクセスの立ち上げ、SMB向け採用コンサルティング、営業企画業務に従事。
採用業務に関しては、事業課題/事業戦略を起点に必要な人材の要件定義、求人作成、採用プロセス構築、媒体選定、エージェントコントロール、母集団形成、面談/面接対応、入社前後オンボーディングまで広く経験。
自社媒体のビズリーチを活用した採用だけでなく、リファラル採用などあらゆるチャネルを活用した採用を上流から下流まで対応することが可能。
■経験業務/スキル
・採用戦略の策定/実行
・採用計画の策定/実行
・ダイレクトリクルーティング業務
・採用業務(要件定義など上流工程から面接/面談対応)
・ビジョン、バリューの策定など組織風土形成
・カスタマーサクセスの立ち上げ
・営業資料/会社資料作成
・SNSマーケティング
・新規事業開発
・オペレーション改善
・業務改善
・リファラル採用
【可能な業務】
採用に関する業務であれば幅広く対応可能です
【稼働時間】
フルリモートで週1~2の稼働が可能です
正確さとスピードには自信があり、任せられた役割に対して必ずコミットできます。
ご連絡いただければ、すぐに対応できる態勢を整えておりますので、どうぞよろしくお願いします。
兵庫県神戸市